中国楼市将长期面临的全面的调控，并受到了国家政策的限制。在这样的情况之下，房地产企业要如何在这强烈的竞争中生存和发展呢。然而企业的发展离不开人才。房地产行业最紧缺那个专业的人才呢？商务策划师培训老师认为房地产策划对房地产经营有着重要地位的，也越来越来受投资商和开发商的重视，房地产策划在房地产行业中的地位也受到业界认同。然而房地产策划师出现供不应求，企业很难招到优秀的策划师。
    房地产策划到底起什么作用，第一，他就是要整合你项目的各种资源，把你各种资源整合起来，包括你企业的品牌，包括你项目的品牌，包括你项目的各种服务，将资源整合，形成资源的最大化。第二是全面提升产品的价值和附加值，房地产策划应该从市场调研开始，市场定位，然后投资、开发建设、销售，甚至到最后的物业管理服务，应该贯穿于全程，每步都应该以提升产品的价值为己任，就是想办法把产品的附加值提升上来，就是提升附加值。
　　房地产策划师是一个全能人才，他需要掌握市场、产品设计、营销、广告、政策、规划等只是。一个房地产策划经理的成长一般是从市场调研员－助理策划师－策划师－策划经理，即使是科班出身，也需要数年的磨炼，经历多个楼盘从前期市场调研和定位、策划、营销等阶段的洗礼方能堪当大任，而很多策划师和策划经理却缺乏这样的历练。
       一个房地产策划师所做的策划案价值几十万上百万已不是新鲜事。在市场竞争激烈的格局下，优质房地产策划人才定是开发企业争夺的对象。优秀的策划经理和策划师的紧缺，是行业和企业发展的薄弱环节，一些企业因为策划层面的瘸腿而影响了企业的正常发展。就是一些知名的营销策划公司，也常常面临着人才流失、策划人才参差不齐的窘境。
       综上所述，房地产策划师在我国是非常紧缺的，然而2006年从事房地产策划师需要通过考试获取房地产策划师职业资格证。企业很难招到优秀的房地产策划师时，笔者建议企业可以派公司员工参加房地产策划师培训，这样有利企业的发展，并留住人才。如果你是一个对策划充满兴趣的人，你也不妨参加一些房地产策划培训，这样可以帮助你更快成长。