职位职能: 人事总监
任职要求：
1、学历要求：人力资源管理相关专业本科及以上学历，持二级以一人力资源管理师资格证书，形象气质佳；
2、经验条件：8年以上地产开发企业人力资源工作经验，5年以上人事行政部门经理或3年以上人力资源总监及以上任职经历；
3、素质要求：精通人力资源各大模块工作，擅长区域人力资源管理，善于人际协调与沟通，能承受工作压力，忠诚敬业。
4、面试流程：成都面试——在线测评——置业集团面谈（北京）——远大集团总部面谈（北京）——背景调查——录用入职。
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